英国技术工签续签和转永居,你真的都了解条件吗?

英国技术工签续签和转永居,你真的都了解条件吗?

英国技术工签续签和转永居,你真的都了解条件吗?

对于在英国工作的外国人来说,技术工签(Skilled Worker Visa)是最常见、也是最稳定的工作签证之一。拿到它,你可以在英国合法工作、带家人一起生活,并且在满足一定年限后,有机会申请ILR永居。那么技术工签要满足什么条件才能续签和转永居呢?今天跟着小编一起来看看。

英国技术工签续签和转永居,你真的都了解条件吗?

技术工签续签

首次获批的技术工签通常有效期为3年或5年(取决于雇主在担保证书CoS上填写的工作时长)。签证到期前,申请人可以进行续签(Extension),而且技术工签可以无限次续签,但都需满足以下条件:

  • 目前的职业仍与前一次工签申请的职业相同

  • 目前的职业代码仍与前一次工签申请的职业代码相同

  • 仍然受雇于给你提供目前COS的同一担保雇主

此外,部分申请人还需满足额外要求:

1、在2024年4月4日获得第一份COS的技术工签申请人,还需满足最低年薪£31,300要求,或达到行业lower going rate(取最高标准)。

2、在2016年11月24日之前或之后获得第一份Tier 2签证(目前已废除)COS的申请人,也需要满足相同的薪资要求,而且薪资中已包含津贴。

3、对于中等技能(medium skilled)职业申请人,第一份COS需已在2025年7月22日前获得,且获得第一份COS后一直持有一份或多份技术工签。此外,申请续签时不可以离开英国、爱尔兰、海峡群岛或马恩岛,否则申请会被撤销。

还要注意的是,技术工签配偶和子女的签证不会随着主申续签而自动续签,他们也需要和主申一起申请续签,或者在自己签证到期前申请续签。

技术工签转永居

想从技术工签转永居(ILR),必须连续在英国居住5年并满足以下条件:

  • 申请前已在英国连续居住5年,且任意12个月内的离境时间不超过180天

  • 满足年薪要求£41,700,或达到行业standard going rate(取最高标准)

  • 雇主担保文件,确保你在获得ILR后还能够继续满足职业和薪资要求

  • 通过Life in the UK考试

此外,部分申请人还需满足单独的薪资要求:

1、职业在移民薪资清单(Immigration Salary List)上,年薪只需达到£33,400,或达到行业standard going rate(取最高标准)。

2、在2024年4月4日获得第一份COS的技术工签申请人,年薪只需满足£31,300,或lower going rate(取最高标准)。如果职业在移民薪资清单上,只需满足年薪£25,000。

技术工签续签及永居常见Q&A

Q1、我换过雇主,居住年限会重新计算吗?

不会。只要期间持有的都是Skilled Worker签证(或旧Tier 2签证),时间可连续累计。

Q2、短暂出境超过180天怎么办?

Home Office可能拒绝ILR申请。若是因工作任务或特殊原因出境,可提供雇主证明说明合理性。

Q3、薪资标准会随时间变化吗?

会。薪资门槛会根据通胀与市场薪酬调整,建议在申请前查看最新版Home Office政策。

Q4、配偶和子女能同时申请永居吗?

可以,只要他们已在英国合法居住满10年,且主申已符合ILR条件。

如果你已经在英国拿到工作offer,记得关注签证续签时间、薪资标准,以及离境天数的累计,这些细节将直接决定你能否顺利转永居。

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