2027财年H-1B抽签在即！关键时间线、流程变化及注意事项全解析

2027财年H-1B电子注册已于美东时间3月4日中午12时正式开启。在注册窗口开启之际，本文将为雇主和受益人梳理关键时间线、今年注册流程的最新变化及注意事项，以助于大家更高效、准确地完成注册。

关键时间节点及费用梳理

今年的H-1B电子注册窗口从美东时间3月4日中午12时开始，至3月19日中午12时结束。与往年相比，今年的注册开放时间有所缩短，这意味着雇主和受益人需要迅速准备，以便在有限的时间内完成注册和提交。

在注册阶段，雇主需为每位受益人支付215美元的费用，该费用不予退还。注册窗口关闭后，美国移民局(USCIS)预计将在3月31日前公布抽签结果，中签的受益人和雇主将进入申请材料准备阶段。

电子注册流程的变化及注意事项

电子注册组织账户

首先，参与2026年电子注册的雇主需确保已在移民局系统中完成组织账户(organizational account)的创建，并明确公司成员在电子系统中的角色。已有账户的雇主可以继续使用原有账号，在注册开放后正常进行提交。

若雇主通过代理律师完成电子注册，需先对G-28表格进行核查，然后再核对注册信息。特别提醒雇主，如果发现G-28表格有误，应立即拒绝，而不是先批准G-28，等到整个注册信息检查完毕后再拒绝申请表。这样做可能导致律师需要删除已填写的全部注册信息，并重新填写。

受益人证件有效期

在注册过程中，需填写受益人护照或旅行证件的有效日期。参与注册的受益人应确认用于注册的护照或旅行证件在有效期内，过期且未申请延期的护照或旅行证件将不被接受。如果护照在H-1B注册后过期，在H-1B申请时应提供最新的有效护照信息，递交新旧两本护照并对此情况做出相应解释，移民局会根据实际情况判断并酌情批准。

SOC代码及薪资等级信息

今年的电子注册除了受益人的基本信息外，还需提交包括受益人职位的SOC代码信息。H-1B雇主及受益人需尽快在美国劳工部O*NET职业信息库中找到与核心职责最为匹配的SOC代码。此外，随着“按薪资加权”抽签规则的实施，注册过程中还需填写受益人的工作地点及薪资等级(Wage Level)。雇主应尽快对受益人的薪资等级进行评估，并考虑是否有合理空间提升薪资。

其他注意事项

在“10万美元申请费用”的规则下，雇主也应严格审查受益人的身份路径，包括受益人能否申请境内身份转换(COS)，是否存在身份空档期、需要出境激活身份等，以评估是否会触发10万美元的附加费用。

总结

在当前的机制下，注册前的准备工作至关重要。随着3月4日注册窗口的正式开启，留给雇主和受益人的时间已经非常有限。建议大家尽早针对上述事项完成准备，以便顺利提交注册。如果您对2027财年H-1B的新政策有任何疑问，或需要评估个案情况、规划申请策略，欢迎扫描下方二维码，尽快与我们取得联系。

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