新加坡Personalized Employment Pass（PEP）个人化就业准证详解

PEP-Personalized Employment Pass (个人化就业准证，又称高级就业准证)是新加坡设置给外国高收入专业人士的准证，是极其高端的工作准证。

PEP准证有效期3年，不能申请续签，新加坡人力部（MOM）每年批出不足30张，目前PEP准证进一步申请新加坡绿卡（永久居留权/PR）成功率100%。

申请条件

根据新加坡人力部官网条例，以下两类人群有资格申请PEP准证：

当前持有EP就业准证，当前月薪达1.2万新币（约6万人民币）以上；在过去的一年，年薪达14.4万新币（约73万人民币）。

海外专业人士，当前月薪达1.8万新币（约9万人民币）以上。请注意，最后收到的工资距离PEP申请的时间不得超过6个月。

新加坡人力部从达到以上申请条件的候选人中择优录取，由于PEP准证非常高端，每年全国批出不超过30张，目前进一步申请绿卡的成功率100%。可以说，拿到PEP准证，等于拿到新加坡绿卡。

适用人群

高端专业人才

新加坡作为1/3的全球500强企业亚太区总部所在地，连续多年被评为”全球最佳外派工作地“，非常适合有意拓展国际事业版图的高端专业人才。

子女教育

PEP持有人可为子女申请家属准证DP，获得DP后小孩相比国际生，在申请政府公立学校时享受更大的优先权。

想获得新加坡绿卡

PEP准证持有者可与配偶、子女一同申请绿卡，且成功率极高。同时可为父母申请长期居留签证，实现一家三代定居新加坡。

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